{"id":64191,"date":"2023-10-09T10:55:54","date_gmt":"2023-10-09T08:55:54","guid":{"rendered":"https:\/\/diyandgarden.com\/?p=64191"},"modified":"2023-11-17T15:07:11","modified_gmt":"2023-11-17T14:07:11","slug":"micaela-cappello-non-penso-sia-il-genere-a-fare-la-differenza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/tendenze\/micaela-cappello-non-penso-sia-il-genere-a-fare-la-differenza\/","title":{"rendered":"Micaela Cappello: &#8220;Non penso sia il \u201cgenere\u201d a fare la differenza&#8221;"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">I dati raccolti da Manageritalia (Associazione di Dirigenti e Quadri di Commercio, Servizi, Turismo e Trasporti) nel Report di luglio 2023 a livello nazionale, ci dicono che tra i Dirigenti solo 1 su 5 \u00e8 DONNA mentre considerando anche i Quadri siamo comunque al 30% di rappresentanza femminile.<\/h2>\n\n\n\n<p>Fortunatamente, il numero delle donne manager \u00e8 cresciuto in modo pi\u00f9 che significativo, con un <strong>pi\u00f9 56% negli ultimi 12 anni<\/strong> (dato 2021). Aiutano certamente i Gruppi creati all\u2019interno delle varie Associazioni come il Gruppo Nazionale Terziario Donna, quello delle Donne di Manageritalia e l\u2019EWMD (European woman&#8217;s management development) che sostiene la crescita delle donne che investono nella propria professione attraverso la valorizzazione delle diversit\u00e0 e lo sviluppo delle proprie competenze.<\/p>\n\n\n\n<p>Un dato eclatante \u00e8 <strong>la crescita di nuove Donne Manager negli ultimi 2 anni<\/strong>, doppia rispetto a quella di nuovi manager uomini, con un 12 &#8211; 13 % di aumento annuo.<\/p>\n\n\n\n<p>Altro dato \u00e8 <strong>la media di Donne Manager in et\u00e0 under 40 che \u00e8 molto pi\u00f9 alta della media generale<\/strong> e questo significa nuove entrate di giovani manager donna.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full is-resized\"><img data-dominant-color=\"9f9594\" data-has-transparency=\"false\" decoding=\"async\" data-attachment-id=\"64203\" data-permalink=\"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/tendenze\/micaela-cappello-non-penso-sia-il-genere-a-fare-la-differenza\/attachment\/micaela-cappello-1\/\" data-orig-file=\"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Micaela-Cappello-1.webp\" data-orig-size=\"1000,667\" data-comments-opened=\"1\" data-image-meta=\"{&quot;aperture&quot;:&quot;0&quot;,&quot;credit&quot;:&quot;&quot;,&quot;camera&quot;:&quot;&quot;,&quot;caption&quot;:&quot;&quot;,&quot;created_timestamp&quot;:&quot;0&quot;,&quot;copyright&quot;:&quot;&quot;,&quot;focal_length&quot;:&quot;0&quot;,&quot;iso&quot;:&quot;0&quot;,&quot;shutter_speed&quot;:&quot;0&quot;,&quot;title&quot;:&quot;&quot;,&quot;orientation&quot;:&quot;0&quot;}\" data-image-title=\"Micaela-Cappello-1\" data-image-description=\"\" data-image-caption=\"\" data-medium-file=\"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Micaela-Cappello-1-800x534.jpg\" data-large-file=\"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Micaela-Cappello-1.webp\" loading=\"lazy\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" src=\"https:\/\/diyandgarden.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Micaela-Cappello-1.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-64203 not-transparent\" style=\"--dominant-color: #9f9594; width:729px;height:486px\" width=\"729\" height=\"486\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Il futuro manageriale \u00e8\u2026.pi\u00f9 rosa \u2026.<\/h2>\n\n\n\n<p>Veniamo ora, in modo specifico, al nostro Mondo. <a href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/tag\/donne-e-home-improvement\/\" title=\"\">Dalla primavera del 2021 \u00e8 stata pubblicata una serie di interviste a Donne Manager <\/a>che operano nel DIY, Garden e <a title=\"Notizie su ferramenta\" class=\"aalmanual\" target=\"_blank\"   href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/tag\/ferramenta\/\">Ferramenta<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Ci sono ancora molte Donne in posizione di rilievo da ascoltare e questa volta la parola va <strong>Micaela Cappello, Responsabile Acquisti e Marketing <a title=\"Notizie su Brico Io\" class=\"aalmanual\" target=\"_blank\"   href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/tag\/brico-io\/\">Brico io<\/a><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>La sua esperienza professionale. Come \u00e8 arrivata nella sua posizione<\/strong><br>Dopo il Liceo classico a Salerno, mia citt\u00e0 di origine, mi sono trasferita a Milano per gli studi universitari, conseguendo la laurea in economia e commercio presso l\u2019Universit\u00e0 Bocconi. Ho iniziato in Rinascente come visual merchandising PGC poi category di reparti alimentari per l\u2019insegna Citt\u00e0 Mercato, sono passata in Gs spa nella funzione di buyer, mi sono occupata di quasi tutte le merceologie. Dopo l\u2019acquisizione da parte di Carrefour, ho ricoperto il ruolo di capo commissione della Centrale Acquisti Carrefour Italia in vari reparti. Referente dei reparti profumeria e detergenza nelle negoziazioni internazionali dei Big Four (<a title=\"Notizie sul mercato francese DIY and Garden\" class=\"aalmanual\" target=\"_blank\"   href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/tag\/francia\/\">Francia<\/a> Belgio Italia <a title=\"Il DIY and Garden in Spagna\" class=\"aalmanual\" target=\"_blank\"   href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/tag\/spagna\/\">Spagna<\/a>).Ho fatto una successiva esperienza nell\u2019immobiliare Carrefour come responsabile del Patrimonio-locazioni passive.<\/p>\n\n\n\n<p>E<strong> poi \u00e8 passata al digitale&#8230;<\/strong><br>S\u00ec. Dopo Carrefour ho lavorato per Deliveristo, societ\u00e0 B2B nel settore forniture hotel e ristoranti, come Category Director. Un\u2019esperienza molto interessante perch\u00e9 sono passata da un mondo completamente fisico ad uno completamente digitale. Provenendo da un\u2019esperienza GDO tradizionale, ho vissuto in prima persona lo sviluppo delle dinamiche comunicative tramite i social network, il sito web, i blog, e ho implementato il primo volantino digitale di Deliveristo secondo logiche mass market. Dopo queste esperienze maturate in 27 anni, <a href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/distribuzione\/micaela-cappello-new-entry-in-brico-io\/\" title=\"\">eccomi in Brico io come Responsabile Acquisti e Marketing, dove coordino una squadra di circa 20 persone<\/a>, di cui la maggior parte con una ampia anzianit\u00e0 aziendale.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Come \u00e8 stato trovarsi in un team gi\u00e0 ampiamente formato e inserito in Brico io, una grande realt\u00e0 della <a title=\"Dalla ferramenta alla grande catena del DIY e giardinaggio\" class=\"aalmanual\" target=\"_blank\"   href=\"https:\/\/diyandgarden.com\/distribuzione\/\">distribuzione<\/a> in Italia?<\/strong><br>Ho trovato un gruppo di persone molto accogliente, aperto a lavorare con una persona proveniente da esperienze diverse ed il mio inserimento \u00e8 avvenuto col pieno supporto di tutti. <a href=\"https:\/\/www.bricoio.it\/it\/it\/brit\/\" title=\"\">Nella funzione duplice di Acquisti e Marketing<\/a> potr\u00f2 far leva sulle due fasi della mia esperienza professionale (mass market tradizionale e digitale) per dedicarmi ad una visione \u201cphigital\u201d, cos\u00ec da intercettare il cliente in tutte le sue modalit\u00e0 di acquisto. L\u2019obiettivo principale \u00e8 quello di acquisire nuovi clienti e fidelizzare gli attuali. Il negozio resta sempre il nostro principale punto di contatto.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>La sua vita professionale ha avuto ripercussioni su quella familiare?<\/strong><br>Sono consapevole di avere un lavoro impegnativo, ma ho sempre avuto il pieno appoggio della mia famiglia. Anche mio marito ha una posizione manageriale e mia figlia, che \u00e8 in et\u00e0 adolescenziale, non ha mai sofferto per il nostro lavoro.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Che ostacoli ha riscontrato, come donna. Ritiene in generale che la donna sia discriminata nella carriera e che sia rispettata tanto quanto un uomo?<\/strong><br>Dall\u2019inizio della mia carriera ad oggi la situazione \u00e8 decisamente migliorata sia a livello culturale che ambientale. Il gran numero di uomini nel top e middle management in passato ha sempre favorito la creazione di un network maschile importante, anche se molto competitivo. Negli ultimi vent\u2019anni la situazione \u00e8 fortemente cambiata con una presenza sempre crescente di donne in posizioni di vertice nelle aziende. Credo che il rispetto e l\u2019apprezzamento a livello professionale dipendano dalle competenze maturate e dalla solidit\u00e0 personale a prescindere dal genere.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Quindi \u00e8 il merito a prevalere?<\/strong><br>I rapporti all\u2019interno di un team dipendono, a mio avviso, dalla capacit\u00e0 del manager di coinvolgere, motivare e guidare le risorse secondo chiari e condivisi obiettivi aziendali. Gli stessi messaggi e linee guida vengono apprezzati all\u2019esterno per coerenza e professionalit\u00e0. Per riassumere : Non penso assolutamente che sia il \u201cgenere\u201d a fare la differenza.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Proseguono le nostre interviste alle donne manager presenti nel mercato dell&#8217;home improvement. La parola a Micaela Cappello, Responsabile Acquisti Brico io.<\/p>\n","protected":false},"author":23,"featured_media":64202,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"event_place_name":"","_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[386],"tags":[82,33,3193,5782,5763,46],"posizione":[],"class_list":["post-64191","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tendenze","tag-brico-io","tag-bricolage-2","tag-donne","tag-donne-e-home-improvement","tag-donne-manager","tag-giardinaggio-2"],"aioseo_notices":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Micaela-Cappello-A.webp","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack-related-posts":[{"id":43904,"url":"https:\/\/ten.giudansky.net\/new\/tendenze\/le-donne-del-mondo-brico-e-giardino\/","url_meta":{"origin":64191,"position":0},"title":"Le Donne del mondo Brico e Giardino","author":"Carlo Botta","date":"9 Ottobre 2023","format":false,"excerpt":"I comparti del brico e del giardinaggio sono prevalentemente dominati da manager e imprenditori uomini. 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